S2#60-2「光顧著管人，事都不用做了？」別再事事拍板，3 招抓住時間分配與授權關鍵！｜Dear Mary信箱

「我面臨的一個最大的難題是，不知如何將自己的角色能夠更平衡的放在每個不同部門裡？」 這集來自 I 小姐的提問，道出了許多新任主管的通病——想追求完美、卻反而陷入管理的泥沼。其實當主管，不是親力親為，而是抓對重點、懂得放手。 你也常覺得「不管就會亂、放手又不放心」嗎？ 學會從「事事插手」轉為「抓重點監督」，讓自己成為真正高效的領導者！ 👉 相關文章請見〈所有決策都等執行長來拍板？〉https://hbr.pse.is/8c8uea 💌 開啟 Dear Mary 信箱▸https://hbrtw.cc/eHPlY . 💡 如果你喜歡我們的節目，歡迎贊助我們 https://hbrtw.cc/QsQy4 💡 聽得不過癮？立即註冊會員免費閱讀全文 (會員每月免費讀三篇) https://hbrtw.cc/DZ8Vm 💡 歡迎留言給瑪利社長與製作團隊 https://hbrtw.cc/DJ2F2 💭 瑪利社長Facebook粉絲專頁 / gvm.hbrcc.mary 📩 業務配合邀約請來信｜[email protected] . 前往官網、管理地圖、臉書、IG、Line，了解更多《哈佛商業評論》。 本集內容由《哈佛商業評論》全球繁體中文版製作播出，禁止任何未經授權之重製（含公開分享與課程運用、引用）歡迎至網站購買內容、或聯繫[email protected]提出合作想法。 -- Hosting provided by SoundOn