
Ce manager que je détestais… et ce qu’il m’a appris
About this episode
Il y a des managers qui nous inspirent.
Et d’autres qui nous irritent profondément.
J’en ai connu un. Et pendant longtemps, je l’ai détesté.
Avec le recul, je me suis rendu compte qu’il m’avait appris deux choses fondamentales : la cohérence et la responsabilité.
Dans cet épisode, je vous propose une réflexion différente : et si les managers qui nous dérangent étaient aussi ceux qui nous font le plus progresser ?
NOUVEAU : retrouvez moi sur WhatsApp sur la chaîne Happy Work... pas de spam, c'est gratuit et il n'y a que du feelgood !!! : https://whatsapp.com/channel/0029VbBSSbM6BIEm0yskHH2g
Et pour retrouver tous mes contenus, tests, articles, vidéos : www.gchatelain.com
DÉCOUVREZ MON AUTRE PODCAST, HAPPY MOI, LE PODCAST POUR PRENDRE SOIN DE VOUS, VRAIMENT: lnk.to/sT70cY
management
leadership
manager
cohérence
responsabilité
posture managériale
progression professionnelle
Happy Work
00:00 Introduction
00:32 La perception partielle
01:25 La cohérence comme force
02:08 Confort vs qualité managériale
02:58 L’inconfort relationnel
04:26 Ce qu'il faut retenir de cet épisode
Soutenez ce podcast http://supporter.acast.com/happy-work.
Hébergé par Acast. Visitez acast.com/privacy pour plus d'informations.
Get every episode summarized
Each time Happy Work - Management & bien-être au travail publishes, we email you a written briefing from the transcript — the topics, who appeared, and any specific claims, with the ad reads skipped.
Email me new episodesFree for 3 shows. No card needed.
Hosts & guests
No transcript yet
This episode has not been transcribed. Request it and it moves to the front of the queue.
More episodes
More from Happy Work - Management & bien-être au travail

Résumé — Réunions inutiles, fausses urgences, interruptions : et si tout était l...
Happy Work - Management & bien-être au travail

Est-ce important d’avoir des amis au travail ?
Happy Work - Management & bien-être au travail

La Totale du 8 septembre 2026
Happy Work - Management & bien-être au travail

Votre journée a besoin d’un point de sortie
Happy Work - Management & bien-être au travail
