Nauhoitetut konferenssit

0:00Se on niin oikein hyvää iltaa kaikille ja tervetuloa maanataan tiimi puhelu. Sitten on 21. päivä. Helmi kuutaan, eli karkausvuottaa elettään kuin 21. päivä. Meillä on tänä erityinen puhelu siinä mielessä, että vaikka kuukaus ei ole sulkeutunut vielä, niin mulla on saatu tiimi huut. Tiimmanagerit. Marjallisia juhaan määttäiset. Me tultingit tänne yrojärvelle, niin pikavisitelle onnittelemaa heitä. Saa haivan liwelle, heidät yksinä tänne heidän haastattelu myös. Ja sitten tämä puhelu ja kuutimouluvannut kääntää meille tasa. Erittäin mielenkiitos, henkilö, rooper, kiasakin haastattelun päästää kuulemaa. Mutta ihan ensinnä aivan mahtavat suuret isoit onnittelut, marlukkaja, jussi. Teidän työtä on ollut aivan mahtava seurata, monen kuukatena jännitetky sitä, että joko nyt managerta se on tulle,

1:01se on ollut niille heille, monta kertaa. Ja nyt on ihan mahtava kiiniset siitä, että moniin kuukaus ei jälkeen, niin pisteet vain meni itseään yli, mille tämä tuntuu, Marjallisia. No, oot kerää se ihan kiva on yli tästä tietty etappisieltä, mutta ei ole yksi meidän työtä, että kyllä se on iso tiinni takana. Siellä siinni liikettä. Joo, loitavaa. Mitäs juhamiette? Monet palaveritkoon ja tilaisuksessa nähty juhaa tuota myös, niin mitkä viidissä sinulla? Joo, että okee. Uli vähän ääksiin, niin se on saa, että ei ole saa vielä isallailla. Sano on meitä tuntuu, että lähdetä se lähtää tuntuu, mutta ihan mukaan voitaisiin tuntuu ohtaitekikkatotuossa, kuukausien varmilla aina, että se on lähellä käy, että saa nähän milloiset toteutuvat toteutuko millonkaan,

2:01mutta nyt se saatu tulee vain. Ja kiitetesti iso kiitos tiinni, että tässä on milluana yleensä takana. Ei kukaan aika saavutuksia yksi pystytte genna, että yksi näin menee. Joo, tämä on milloin tiimi työtä ja jätoutamiin yhdessä tehdään asioita. Mulleen silloin alkuun mieleen, nimenomaan se juokokervoitettä suun tuote hyötuli merkittävä ja keroitomaan tarinnaa ja se on jääkö puutteleva niin onko tuota menee? Nimenomaan pietkötetään niinku liiketoivintaa tottakaiova tuote edelleen menty, mutta miten näet merkityksen tämän tuotteen osalta? Joo, niin kuin sen on tuote, että tässä on koko ajan menty ja tulla on menemmään ja se on niin kuin se ajan oot,

3:02oot tässä niin kuin pähtäinnässä niin kuin sen on ottaa tuota tuote omaa niin loistavaa ja tämä missä tässä on taa liiketoivintä rakennut, mutta on tako näin siitä niinku tuota se on vain nii toimi vain nii älyttönä yli ei voi olla mutelu kiitollinen tuttaisu makkaan jossain vaiheessa tähän, jotta ei ole päästy molemmat marjallisia ja minä edegin minä ja kyllä tällan kiteet, hyvä saakellis tähän kohtaa muuta sanoa vähän seuraavasta myöideekin tässä on vasta. Joo, hyvä. Marjallisia on pitkään tuotteen niin ura, johteen tällä alalata ja minun tiholla ja tehnyt pitkään, niin kyllä tämä on synnerkityön

4:02tässä vaiheessa on ykköpäisettä manakeltahulla ja tästä tulevaisuuteen, että tulevaisuutta ajatella että mitä vaan tulee mieleen siitä, että Joo, vuissa kahdeksi on ylihtäjä yksi sylihtäjä, jota minun tihoitu tehliin ja sitten katkaisiin vanjassa voidaan kolaavuus, että ylihtäjään tiedä ja meni seriin pohjoille ja mitä on ja minun seiktyllä se voi seiköä paljon on minun sikuia mutta sitten uvita myös oikeastaan niin tässä on merkitytosta tässä kokeileja ja västylä kokeileja aiemmin tuotin sitten vaikka on nähdä synnerkyn infossa elin kuin siisotpaa niin se on yksi seuraavuus ja seuraavuus kokeileja palautukanteita palautatteika

5:02tuolahormain ja sitten joku näkee koko ajan tullein ihmisen liivia koko ajan pidesän koko ajan näin sydää tulosta ja kaikkein hukkoreta kerroa on mitkä on kyllä niistä joo jotta tehty todella määräviitossa työtä ja teillähän on kimiä jo suomessia on myös uukomalla ja tuota niin monessa tuota niin liikentän ääkötymään liiketoiminnan nyt kuulijoita on linjoilla jotka harkitsen ja miettiin että toinen tää on niin mitä tuota niin haluuttaa sanoa vielä jotka suunnittelet niin miettiin sitä se lähtistä tekemään vakavasti sydäsynnerkijä niin eidottomasti niin suoset kerän ja liikään mulla on ollut ikellä että kuitenkin sen joskus piti

6:02ajan paljon ja nyt mulla on uskittu sitte mutta niin sellaan myös viikontaa paljon ja rahastaan ja olisi eivät sitä vasta ja rahastaan ja ei osa saamassa ja niitä pitisi ja hyössä rahaa kiiitkiin mutta sitten suueet että rahastaan niitä ihmisiä ja eivät esikö on mitä se on äänsä osa omat puokkeet ja hitte tässä on ja voimetta sipalla paljon palkkeu on niitä niin se on opatut traitunut ei ja on kereporeomat ja toista kokeimmukset ja mitä on saanut niinku ilmoitusit tuoktein kautta elämällä laata palanteunut nii jokaa, tilaisun se on ihan erilainen ja aina syntekin mielennään ja tapaa ihmisiä ja tuoleen hyöntä rinnat ja sekin voidaan heikki

7:02on kuaalui joo, sen näkökylä tässä että amalla alalla ja tämä viesti tulee sydämestä ja sillä tavalla tuota mahtava kuunella teitä no meillä on linjoilla myös myös tuota niin annamajien ja hannu ja haluutta toannamajien tuota muutemalla sanalla tuota niin ja onni kella maripukaya juussia onni onni onni onni onni onni onni onni onni onni onni onni onni onni onni onni onni onni onni onni onni onni onni onni onni onni onni

8:02onni onni onni onni onni onni onni onni onni onni onni onni onni onni onni onni Tämä on tosi paljon annitteluita. Tällä ravaan nimeli aiellaan ja tota tehdään töitä koko koko timin puolesta, että on kyllä ollut tosi mahtavaa, nyt kohta on vaan neljivuutta. Yhdessä duunattui ja tota nyt hänen vasta aloitetaan tämä homma, että on kyllä ihan purjan hienoa, ei kyllä voi muuta snokka. Tosi mukavatajan kaas tehdä töitä ja mukavakoon ammattitaitosta parukaan tiimissä ja tuutetekin mä iso jutun tästä vielä. Päivä kerralla ja askel kerralla mennä eteenpäin. Nyt on kyllä onnittelujen paikka, että kannattaa kyllä nyt juhlistan omaa. Onmaa, mä näkerit asoa, että ei muuta koko

9:08tota niin. Tehdään jotain kivaan ja onnitelkaa toisianne, ja halit minun puolesta mulle meille. Kiitos ja kiitää. Mä attka taimaa hei on maasta jo. No, ei ole mitään. Sitä on hyvä ja tiimanaa kerrakademia läheetään sitten parukalla. Mutta ilmoiteet hän leitä se soppu se auta. Eikä me ilma jamme ja... Tän nyt tekee juuri aktiotaan täysin erikittyy. Eihä on maasta vaan. Joo. Joo, kiitoksiaan. Mä oon kumalta. Joo. Mervi haluaa kannat vielä oikein paljon onnittelut täällä. Välvi livenä onnittelemaan tasmarja lisää. Ja halaukset antaa vai. Oikein mahtavaa ollut kyllä seurata toisissaankin teidän. Meneistys täydä sitä jatkohtakia. Tässä eteenpäin.

10:08Joo. Olikentani onni. Joo. Minunkin puolesta hyvää tota niin... Uutta niinkaan nämä sanon meneistimään kyllä. Odaa teillä on niin päätössä. Työtehtälui haastavaa katellen ja sitten... Nimenomaan tätä tasotluiteille. Nyt jo mata kuukamiseen suuteutunut vielä viispäivää. On järjellä sitä ja... Jatulka niin. Seuraavassa tässä kuluevaisuutta. Kiitoksia tästä. Pikaa haastattelusta. Ilman valmistaneen. Hyvä. Viikkumpa, että saadaan myös... myös varmasti muida pintaisamme saavutta. Ja sitten kun kuukamiseen suuteutunut jälkeen... ja kyllä on niitä onnisteluja läpi. Ja yksittäminen siitä sinne timolle puheenvuoron... on pertiin läpiin parina. Onnistin onholla. No niin, oikein hyvää iltaa kaikille hyvää karkaus päivää. Se onkin aika erikonen päivä. Toistuu vankera neljessä vuodessa.

11:10Miten se menee? Mutta oikein paljon onnään minun puolestaan. Ja määräliiselle juhalle... Hieno saavutus, hieno suoritus. Tuosta kannatta olla jo erittä ylpeä ja... hymyillä leveästi peilille. Ja sanoa itselle jotain posipiivista. Ja että mahtavakulat olitte jo suunnitelu, joita ei ole palkita itseään. Se on erittäin tärkeä juttu, että muistaa kanssa itse asiassa... palkittamisen. Siitä saa sitten energiataan saavuttaa uusia tasoja. Eli oikein paljon onnea. Ja onnea tässä saavutuksesta, ja oikein paljon onnea seuraavalle etapille. Ja mitä tulitossa esille, että tämä työitunut työtä, niin se kertoo siitä, että te ette työtä sydämelle. Eli silloin se työitunut työtä, niin silloin tehdään asioita sydämelle,

12:10ja silloin tehdään asioita oikein, ja silloin tietysti tulee myöskin tuloksia. Hyvä, mennään tähän. Tämän päivä hausattelu on nyt on vuorossa tämmöinen suuri verkostoillaan puolesta puhja, kun Robert Kiosakin moniteistaa varmaan hänestä kuuluu. Hän on kirjoittanut kirjoja, joita on käännettö suomeksi. On ollut valtavan myytyjä, ja menestyneissä kirjoja, ja hän ne kuuluu sen teos on tämä rikasisä köläisä. Se on käännettö ja sitten toinen kirja, mikä on myöskin käännettö suomeksi, jobokoskein suoraan tätä alaa, niin on business-koulu. Tätä suosittelle lämpimästi tämä kirja hankkimista, jossa ei se vielä kirjahylyssä. Kirjahylyssä on niin tätä business-koulu, hyvä kirja. Se kertoo paljon niitä. Äläpi paljon niitä syitä, miksi tämä ala on hyvä valinta, ja miksi tällä alalla on niin toistava tulevaisuus.

13:12Hän on myöskin kirjoittanut tällaisen uudenmankirjan tästä alasta, mutta se ei ole suomennettu, ainakaan myös tästä suomennoista vielä löytänyt, mutta se on takana, että business-of-the-flenniferst-senduri, eli kaksi tuottella on vun business, ja kertoo myös tästä alasta. Ja tähän, mä voin tästä muutaman, niin tämmösen Robert Kiosakin, että lainatu ajatuksellut, että tämä alkuin, ja sitten mennä tämä harzatteluun. Hän sanoin, että menestyksiä siirrys koko ei suuruus. Näärittyy sinun tahtosi luijuudella, suun unelmien suuruudella, ja miten osaat käsitelle näitä pettymyksiä pitkin matkaa. Sitten täällä on toinen. Jos olet sellainen henkilö, jonka täytyy odottaa, että odottaista oikea hetkeä,

14:13ennen kuin tekee asioille mitään, se on vähän se, että ajaa silväskylään, ja odottaiset kaikki valot ovat vihreitä ennen kuin lähteä liikkeen. Sitten tässä on tämä kuuluisia, mikä liittyy tähän teemaan on se, krikkaat ihmiset rakentavat perkostoja, kaikki muutohon opetettu etsimään töitä. Sitten viimeiseksi, koska saluaat mennä jonnekin parastaan paloittaa kysyä joltakin, kysyä sellaiselta ihmiseltä tietä, joka on ollut jo siellä. Tällaisia ajatuksia, hän on siis erittäin menestynyt kirjailja talousopettaja, sijoittaja, niin hän aloitti uransapelamalla monopolia. Hän kertoo tässä haastattelualuksia, hän ei oman tarvitaan, mihin mä en nyt pitämme tämä tiivinä,

15:13se pystyy lukee, hän en kirjastat, että rikasikä, isäköyhä isä. Tän ei ole likauksissa, hän ei ole omaa isä, jokalitääköyhä isä, jokalitää rikasissa. Sitten kaas hän pelattelasi monopolia, ja sitä kautta 26 vuotiaan, ja siitä hän aloitti uransa. Ja nyt hän sanoi, että hänellä on nyt tällä hetkellä neljetuutta neljesta asemassa pikkuvihreita mykkie, mitä siinä monopolissakin rakennetaan, niitä neljetuutta neljestaan. Ja hän sanoi, sitä, että ei tarpe osata raketti tiedettä, tai tarpe olla harvarbissa, tutkintoetta pystyy tekemään, tämmöistä sijoitustoimintaan. Hän on myös sijoittanut öljyön ja kulpaan, ja on tunnettu sijoittaja talousneuvua. Ja nyt on paljon ajatuksia siihen, että kun tota noin, tässä verkostolla lähdetään lisätuloa tekemään,

16:14niin miten niitä lisätuloa kannattaa sijoittaa, että niistä saa rakennettuasta passiivista tuloa. Mutta hänellä on suuri visjoa tällä verkostomarkkinointi alalla. Hän sanoa näin, että tämä verkostomarkkinointi voi pelastaa maailman, koska se opettaa ihmiselle matalan klynyksiä yrittäyden. Ja hän näkee, että verkostomarkkinointi opettaa ihmisille erityisesti, sen yrittäyden asenteen, sen hengen, miten yrittää toimii. Ja hän sitten nosti esille paljon, kun eri kuitenkin sitä, että missä maailman makaa, niin paljon tällaisia hänellä oli tällaisia mielenkiintoisia kuvia, missä näkyvät, miten palkat on tullu alas, jo vuosia. Sitten hän näytti yhdessä kaavuilla tänne, että miten tämä eläkejärjestelmä tulee romahtaa. Sitten hän näytti myös kaavuuden siitä,

17:14miten koko ja lähtee enemmän enemmän työpaikka ja ulkomaille. Nämä on tietysti yhdessä valtojen näitä tällaisia kuvia. Kuvia, mutta sama trendit hän sitten tulee onjo täällä ja tulee enemmän tai myöhemmin, kun ison aallon laineet, niin kyllä sitten tämä suomeenkin koskee ja koko maailma. Eli hän sanoin, että kannataan tämä verkostomarkkinointi alaa siitä syystä, että kun sä auttaa ihmisiä oppimaan tän yrittäyden, ja ihmiset maailman tarvitsee ihmisiä, joilla on yrittäjän asenne proaktivinen asenne. Eli ihmisiä, jotka ei odota niitä vihreitä valoja, vaan tekee niin kuin marialisaan, joha, että lähtelee liikkeelle ja että lähtelee tekemään asioita. Hän puhu siitä myös se, että teknologia tulee viemään monia työpaikkoja.

18:15Ja hän tavallaan näkee sen oma ruutunsa siinä, että kun koulussa ei vieläkään opetta taloutta, taloustaitoja eikä oikein kunnalla yrittäyyttäkään, niin hän yrittäyden puolesta puhuja opetta ihmisellä taloutta, ja hän näkee nimenomaan tämä verkostoalan mahdollisuus, parhanan mahdollisuutena tavalliselle ihmisille lähteä, takentaa iselle taloudellista tulevaisuutta, ja jopa taloudellista vapautta, jossa on tavoitteena. Sitten tämmöinen perinteinen yrittäjys, niin siitä he keskusteli paljon perinteisesti se yrittäjyde haasteista, eli perinteinen yrittäjys on Roberti mukaan tämmönen joukkoilla, ja se on kovallai ja 9. yrityksistä kaatu, ja se syyjohtuu on siinä, että siinä täytyy hallita samanaikaisesti,

19:16niin montaa eri osalluutta. Sulla pitää olla osaamista, joko niin, että itse hallittset tai niin, että sulla on se tiimi, jossa on sitä osaamista, ja nyt teidän markkinointia, tuotekehitystä, ja henkilöstä hallittset on puoli, se rekrytointi, koulutus, se kaikki, mikä siihen liittyy, talousallinto, ja kaikki nämä lakia asiat ja kaikki veroa asiat ynä muut, niin siinä on paljon osa alueita, mitä pitää hallita, jossa ei ole kun itselleistä osaamista, niin sit pitää olla hyvä tiimi. Ja yritteen täytyy olla vähni, kun tämmönen yleismiä, joka osaa jokaisesta vähäsen, ja sit silloin tämä tiimi asiantu, jossa on ihmisiä, jotka oikeasti osaa jonkin tietyn asien, vaikka myynnintään ja markkinoinnin tai talousallin. Mutta semmikä etua verkortomarkkinoinnissa on se, että tämä kaikki on valmina.

20:18Eli meillä on palvelasta osaamista käytössä, mitä me ei ole itse tarvinnu hankkia. Esimerkiksi tämä Matju-trippin osaaminen, kun synnerkin on palkano Matju-trippin tähän tuotekehitys päälliköksiin, niin Matju-trippin osaaminen on nyt meillä kaikilla käytössä. Tämä synnerkin tuotekehitys osaaminen on meillä kaikilla käytössä, en pystää hyödyntää sitä. Synnerkin tämä markkinointi osaaminen on meidän käytössä. Synnerkin tämä tuotekehitys, ja kaikki, mikä liittyy näihin tuotteisiin, niin se on meidän käytössä. Meillä on valmina tämä puolse systeemi. Me ei tarvinnu itse tarvinnu itse tarvitsee puolsea kehittää. Se on puolsea kehitetään kokoa ja näitä systeemiä kehittää. Mutta me ei tarvitse niin suolettiin. On se yritys haitaan se meidän puolestein.

21:19Ja se on aika iso asia. Eli me voidaan keskittyy tähän, niin kuin tuossa tuli hausattelussakin, marälisen ja juohaahattelus esille, että me voidaan keskittyy siihen, että me kerrotaan ihmisille näistä tuotteista. Me oltetaan ihmisiä saamaan näillä tuloksia. Me oltetaan ihmisiä voimaan paremmin. Se on se meidän ruutu. Ja me voidaan keskittyy siihen, koska yritys tekee niin paljon asioita meidän puolestein. Niin sitä on hyvä muista arvostaan. Nistä verkostamarkkinointi on niin varten, että vauva mahdollisuus monelle, niin tässä on aksuttuu ensinnäkin se, että 40 euroa on pääsee mukaan. Eli tämä on kaikille mahdollista. Toinen asia on se, että tämä tarjoa koulutusta. Eli tässä on mahdollisuus oppia ja kehittyä ja kasvaa, mikä on yrittäjössä tietysti yrittäjäksi kasvaminen,

22:19niin se vaatiin sitä omaa kehityspolkua, ja se alkaa pienestä. Ja pitää olla varaa epäonnistuu. Ja pitää olla mahdollisia epäonnistuu. Ja tässä voi harjoittelasta epäonnistumista, sitä tarjoituksetulemista monenlaisiin seudullisiin tällaisia henkisen puolen taitoja. En tämä on yrittäjyskoulu. Ja tämä on yrittäjyskoulu nimenomaan tulevaisuuden yrittäjille, koska tässä oppiin niitä taitoja, joiden arvo kokoa ja vaan kasvaa. Mitä enemmän palmo muuttuu, tähän suuntaan mihin se on muuttu, se ei tälläisten taitojen arvo, mitä tässä oppi, niin tälläisten taitojen arvo kasvaa kokoa. Ja se osaaminen, se osaamista ja omaa sellaisesti, mitä ei kukaan sulta vielä koskaan poista. Se on valtava arvo kasta.

23:20Ja meillä ollaan totuttu siihen epäonnistumista rankaista. Jos me saadaan sana kokeissa, niin saadaan totukammenti, kirjoitti vääreen niihin tuli merkki punatynällä. Ja väärasta vastauksista otettiin ehkä minuuspisteet. Sitten meitä vertahtiin huihin. Tietymään ylioppilaiski kirjoituksissa, vaan tietyymäärä ihmisiä saa ellen. No prosenttiluku, tietyymäärä ihmisiin saa ellen, sitten 70 prosenttisaan een. Eli ihmisiä vertahalan toisin, eli sun hyvys on, että kuinka hyvää saa, niin se on aina vertattuna ihankin muu. Eli täysin älytön järjestelmä. Ei mitään järkeä. ihmisiä vertahalan muihin. Ja meillä on muun muassa tästä koulustiohtuen, niin monenlaisia sellaisiin haitallisiin uskomuksiin.

24:22Ja ajatus tottumuksia, josta me ei ole hyvä päästä eroon ja tässä tämä on yksi hyvä ympäristö, missä voi rakentaa tällaisia uudalaisia parempia hyödysempia uskomuksia. Eli tärkein tehtävä tässä verkostomarkkinoin, että se on rakentaa oma uskoja luottamus itseensä. Ja löytää se yritteen henkiä asenne, eli tämä proaktivusuus. Eli tarttuu härkää sarvista. Tämän lisäksi tärkein tehtävä on se, että auttaa muitä nousemaa. Auttaa muita uskomahan itseensä. Se, että jos ei joku ihminen usko itseensä, niin se, että se tietää, että on joku toinen ihminen, joka häneen uskoon, niin pelkästään se voi olla ratkaisava. Jos tavoite on se, että mahdollisimman paljon rahaa mahdollisimman nopeasti, niin sitten on kun tuomi tuopa onnistumaan. Tätä pitää tehdä sydämelle. Niin, että tämä ei tunnu tyältä.

25:26Joskus joku sanoa, että tämä business pitää laittaa päästä, ottaa niin kuin sieltä päästä pois, ja laittaa tämä sydämmeen. Sitten alkaa rullamaa. Ja siitä tämä itseasiassa tämä Robertkin puhuikopaljo. Tätä pitää päästä pois tämä business ja pistässä sydämmeen. Eli tehdä sydämmelle. Sitten tämä rulla. Muuten teki. Eli tässä on niin kuin hieno missä jota, niin auta, auta, me ihmisiä kasvumaan ja kehittymään. Luottamaa itseensä, uskomaa itseensä, kukoistamaan. Silloin tämä toimii hyvin kuin tässä ihmistalkaa kukoista. Ja tämä Robert puhuupaljo tässä niin, että jotta tässä voi menesty isosti, pitää olla tajoitus siitä, että auttaa muita ihmisiä. Ja laittaa muut ihmiset ensin ennen itse.

26:26Pitää olla valmis antamaan ennen kuin voi odottaa saavan. Ja hän puhuupaljo siitä, että miten koulu on opettanut ihmiset itsekäiksi ja opettamisen kilpailun. Se, että jos mä saan jotain, niin se on toisaalta pois. Ja kilpailun toisten toisiamme vastaan ja vertailan toisiamme. Minun arvo määrittyy aina vaan sen kautta, kun mua verota jonkin toiseen. Työmarkkinen ollaan paljon kilpailua, imet kilpailuosamoista työpaikosta. Mutta itsekyys ja kilpailu ja Robertin mukaan poimittaa se verkostumarkkinen, jos haluaa menesty isosti. Mä oon tässä pitää olla semmoinen mentaliteettikin verskein. Eli ensin pitää antaa, että voi saada. Mitä enemmän antaa sitä enemmän saada?

27:27Ja tässä on erityinen arvo sillä, että tässä tehdä yhteistyötä, ja tämä opettaa ihmisille tätä yhteistyötä. Mitä usean pieni, että tässä menestyy sen parempi kaikille? Se menee silloin tavalla, että kun tulee nousu vesi, niin silloin kaikki veneet nouse. Tilloin kun tulee menestystä, niin se nostaa kaikkea. Ja ihmiset, jotka haluaa menestyä rakentaa verkostoja ja tekee yhteistyötä muut aluevat pärjätä yksin. On paljon semmoiselle ihmisiä, jos se ajatus, että noin. Ja paljon se yrittäjä, jotka tekeeiteksen töitä. Ne työllistä itseensä ja tekee itelleen töitä. Ja niiden kasvun esteenä usein se, että ei ole valmiita laajentamaan sitä. Nostaman katsotaan, että oman omasta navasta siitä, että tämä voi mulle antaa.

28:29Tämä voi enemmän, miten voisin antaa enemmän, miten voisin lisätä arvoa. Synerkillä halitamme, jossa on koulutukset, että jos haluat mennä luijaa mennä yksin, jos haluat mennä piikkelle, mennä yhdestä muiden kanssa. Ne ei se menee. Yksin ehkä pystyy juosta luijempaa, jos on hyvä juoksia. Mutta jos haluaa muuta matkallen, niin sitä vahti valita vähän se jengin mukaan. Sitten eri erityisy, että miksi Robert Ylispäällä kiinnostut, että jokosti markkinoon. Tässä on tuli nyt näitä asioita esille. Se alku perhainen syö oli siihen, että nyt sitä menee varaka systeen ystävä, että verkoista markkinointi yrityksiä. Sitten tämä Robert ihmetteli sitä, että onko ne, miksi hän kiinnostut tämmöisestä liikettömme

29:33mahdollisuudesta, koska hän oli jo varakas. Hän ei ollut taloudellista syytä lähtetään mukaan. Itä ystävä vastas Robert tilennäin. Sitten syö, että miksi mä lähdin tähän on se, että mä haluan nauttaa muita ihmisiä yrityksi. Mä huomon sen, että tällä omalla bisneksillä mä kyllä pystyy niitä se, niin itselle kerryttää varallisuutta. Mä en pystuu auttaa muita ihmisiä. Koska me toiset ihmis tarvii koulutusta, me tarvii asenteen muutosta ja uskomusta muutoksia. Tätä kautta mä voi nauttaa muita myöskin vaurostumaan. Eli tuottaa ennen marvo, mun työn silloin mä merkityksellisenpää. Eli verkosto-markkinointion koulutusohjelman ili, jotka haluavat tolleellisia yrityjä. Tän kautta voi kouluttautua itseä kouluttaa muita. Auttaa ensi itseä ja sitten auttaa muita.

30:36Tämä ei samalla auttaa itseä ja samalla auttaa. Jos haluat vaurostua, sinun pitää auttaa muita vaurostumaan. Se, että vain sinne vaurostua ja muut köyhtys on ympärille. Se ei toimiä näkään nykymalmassa. Se, että jos haluat vaurostua, niin että muut sun ympärillä köyhtyi, että kaikki voi katsota, kuinka hyvin sulaminen. Tässä on siis rakennettu se, että me menestyään vain auttamalla muita menestymään. Sitten Robert antaa vinkin siitä, miten kannattaa uusia ihmisiä heidän kanssa keskustelta, että mahdollisuudesta. Kannattaa käydä läpi, että on prosessi. Tähän liittyy paljon oppimista. Ja tämä vieno on viisvuotta. Jos haluat menestyä, niin sitoidon viideksi vuodeksi. Ehmi se ei kannatta painosta. Työskin meillä niiden kanssa, jotka haluaa, jotka ovat valmiita sitoutumaan.

31:40Muiden kanssa on sen verran tekemisissä, kun on tarpeen. Ja sitten ei he keskustelit, että pyramidiasiasta ja Robert sanoa, että jos se taasia tarkasteli, niin jos ajatellaan, mitä tahansa ei iso yritysti, jossa se vaikka tuhat työntekijä. Ja ajatellaan, että sehän muodostavat tämmöisen tietynlaisen pyramidiasiassa. Se toimitusjohtaja sitten on yli nyostokeski-johtoja, ja sitten siellä on työntekijät. Siellä ihan pyramidi-alausassa. Se, että työntekijä tasolta pääsee siinä toimitusjohtaja tasolle, niin se on usein mahdollutonta. Ja se on todellainen pyramidi. Ja niin se, että pääsee siinä ylimmällä tasolle. Siellä organisaatiassa on niin paljon imitiot, koska se haluaa. Se nyt haluaa sen paikan ihan vai yksi pääsee. Ja siihen ei ole käytännös mahdollisuus.

32:40Ja usein toimi, että jos tämä valitaankin organisaate ulkopuolta, kun halutaan uusi edeltä, yleensä sulle, että käytännös mitä mahdollisuuksia päässä toimitusjohtaja, jos sä haluat, paikka haluaiset. Verkosto-markkina on niin, että on niin kuin pyramidi toisipäin. Tässä on niin monta presiden sielin paikka, kun vaa ihmiset haluaa tehdä. Ja tässä ihmisiä autetaan pääsemään niille ylimmille tasolle kaikille tasolle, ihmisiä autetaan ja halutaan, että ne pääsee ihan isommille ja isommille tasolle. Eikö siellä on mitään kattu? Vaan voi tänne synnerkiin vauttaa tymmenen presiden sieltä, se on tyyppä ja he järkeä. Ja se on siinä kiinti on täällä. Ja synnerki ottaa vaikka tuhat presiden sieltä, se on henkilö mielellä. Mitä enemmän tässä niinku ihmisiä autetaan ylös? Ei jo niin kuin lasikattujen, että ryitä estää se menestään.

33:44Ja etenemminen urallinen kuin monessa työpaikos. Tulevaisuudesta hän puhua aika paljonkin, ja puhua mielenkiitos ja asioita paljon jouduin karsimaan tässä poiset pysyy jossakin rameisetään. Tämä on näin, että ahneuden aikokausio loppumassa. Ahneuden aikokausio loppumassa. Tämä meihmispäriasimme tulevaisuudessa yleensä selviämme, niin meidän pitää alkaa ajattelemaan enemmän muita ihmisiä. Meidän pitää alkaa ajat olemmaa anteliampia ja kiinnittämään enemmän huomioita muihin kuin itsemme. Ja meillä on isoja ongelmia, jotka meidän tulee ratkaisuudessa ilmastonmuutos. Muun muassa, monen laisia haasteltu. Jos me pysyy ratkaisen näitä isoja ongelmia yhdessä, niin meidänkään huonosti. Tämä liittyy siten tämän verkostomarkkinointii,

34:44että Robert sanoi, että hän sen takia on puhutan puolet, jotka tässä nimenomaan ihmiset oppii tekemään yhteistyöt. Ja yhteistyö on se tapa, jolla isojakin ongelmia pystytään ratkaisen. Me ollaan kaikki erilaisia. Noin pitäisi kohdevat toisiamme niin, että jokaisella on se oma ainnon kertainen edityinen lahja annettavan. Eli kunnitään toisten työtä ja toisten lahjelta. Tämä hyö periaal, että hän synervi työhön. Jokaisella tiimiä sen, että on oma lahjentahan annettavan. Tähän kokonaisuuteen. Sitten edekuorretta on viimeinen pointti. Kysy sen, että jos hyvä ystävä tulee kysymään suuta neuvoo, että mihin kannattaa kiinnittää huomioita, jos aihoa lähteettelle alalla. Ja nosti Robert nosti tän tämmössä ajatuksen esille, että

35:48hyvät se verkostomarkkinointi yrityksessä pitäisi olla kaikille tilaa kasvaa ja kehittyä. Yrittäjys tarvitse aikaa kasvaa ja kehittyä. Etä itse luottamuseusko itseensä vaatii aikaa kehittyä. Jysymys on se, että onko yrityksessä hyvä kasvu alusta tällä kehityksiin. Ja tähän me voidaan kaikki vaikuttaa. Minkälainen kasvu alusta. Tässä ihmisillä on kasvaa kohtista omaa kukoistusta ja menestystä. Tämmöinen puhello tällä kertaa. Omaa sitä puolustannut oimutaan kaikille. Oikea hyvää kevää, että viikkoa täällä vihdessä on ennenkin linnut jo laulunut. Tänä oli vähän kylmäpäivä, mutta aurinko on kyllä paistanut. Valoa kohti mennään. Kaikkiä hyvää takaisin jannelle.

36:51Hyvää kiinnosti. Hyvää tätä puhelusta ja haastattelusta. Mä en yliäkpäisiin paljon kuuntelemaan. Juhlatunelmissa on laaville tällä ylöjärrelle. Mutta nämä on nautuksen kuuntelemaan. Vaitaan se nyt hieman mettiin puolentunne sisällä. Hei, muttako hyvää viikkoa kaikille. Ja viikon päästä viimeistä täällä kuulla. Ja nähdään tilaisuusissa. Hei, hei. Juhlatunelmissa.